Gründe für den Einsatz von Erklärvideos im Change Management

Unternehmen sind einem kontinuierlichen Wandel ausgesetzt: Ob im Hinblick auf die Globalisierung, nachhaltiges Handeln oder den Einzug der Digitalisierung in der Arbeitswelt – Change Management wird für Unternehmer immer wichtiger. Schließlich sorgen Wechsel in der Führungsetage oder neue Strukturen, Leitlinien sowie Anforderungen an die Mitarbeiter häufig zu Verunsicherung, Misstrauen und sinkender Arbeitsmoral. Damit sich Mitarbeiter auf neue Arbeitssituationen einlassen, müssen Unternehmen Maßnahmen zur transparenten Kommunikation einführen.

Wie funktioniert Change Management? In einer erfolgreichen Change Management-Kommunikation sollten Hintergründe für den erforderlichen Wandel genau so kommuniziert werden, wie Visionen, Ziele, Strategien und potenzielle Hindernisse. Um Mitarbeiter nicht vor unvollendete Tatsachen zu stellen, sondern auf Umstellungen vorzubereiten, sollte die Kommunikation phasenweise erfolgen. Werden also digitale Prozesse und Strukturen im Unternehmen revolutioniert, muss dieser Veränderungsprozess aktiv gestaltet und begleitet werden.

Um hier auch wirklich alle Mitarbeiter zu erreichen und dabei effektiv zu kommunizieren, eignen sich Erklärvideo Produktionen hervorragend. Durch die Ansprache mehrerer Sinne und die vereinfachte Erklärung Schritt-für-Schritt, können Sie das Neue nicht einfach nur erläutern, sondern Ihre Mitarbeiter gar noch dafür begeistern. Dadurch, dass Sie nicht einfach nur eine standardisierte Rundmail versenden, die womöglich in der Informationsflut untergeht, sondern sich bei der Vermittlung der Informationen Gedanken gemacht haben und offen kommunizieren, können Sie von einer positiven Akzeptanz Ihrer Mitarbeiter ausgehen.